中国仪器进出口集团有限公司成立于1955年，是我国最早从事高新技术及机电仪产品进出口贸易的大型企业，1998年成为中央直接管理的国有重要骨干企业中国通用技术（集团）控股有限责任公司的全资子公司 ，主营业务范围涵盖医疗器械与耗材、高端仪器与信息设备、广电与融媒体等，为厂商和用户提供招标咨询、代理采购、仓储报税、销售配送、系统集成、技术服务等供应链综合服务。

公司于2000年开展医疗器械与耗材分销业务，在业内树立了良好的品牌信誉。“十四五”期间公司将围绕医疗与耗材主责主业，突出创新引领和高质量供给，聚焦重点产品的销售和技术服务，努力打造医疗器械供应链综合服务商。

现因工作需要，中仪公司拟面向集团系统内部市场化公开竞聘数字化中心主任（中层副职）1名，现将有关事项公告如下：

一、竞聘岗位及职责

（一）竞聘岗位：数字化中心主任（中层副职1人）

（二）岗位职责

1. 制定部门各项规章制度和应遵循的工作标准；

2.整合核心业务需求，协调核心业务系统开发，对外包业务进行项目管理；

3.系统规划公司信息化管理进程，并根据公司实际需要组织信息化项目开发；

4.负责公司门户网站和内部办公系统的开发与维护；

5.保障公司信息化设备、网络及各业务系统的正常运行，保障公司数据安全。

6.负责公司数字化建设推进工作，选择合理先进的技术架构和技术路线，统筹需求管理，设计贸易业务、管控办公平台及系统产品并完成可行性研究工作；

7.负责制订平台产品标准体系，确定发展方向，参与指导产品及项目的调研设计、开发实施、上线运营等计划方案制定；

8.负责技术框架选型、风险评估等，参与指导核心架构搭建与模块开发，性能优化等工作；

9.负责把控产品开发及项目实施的资源调配、时间进度安排，跨部门沟通协调，实现计划方案目标；

10.负责与通用技术集团等内外部企业和部门对接沟通，统筹协调推进工作；

11.承办上级领导交办的其他工作。

二、竞聘条件

（一） 基本条件

1.具有较高的政治素质，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，拥护党的路线方针政策;认同中仪公司企业文化;具有良好的道德品行和职业素养；

2.具有创新意识，勇于变革、开拓进取，市场感觉敏锐，善于捕捉商机、把控风险；

3.具有较强的管理能力，善于把握市场经济规律和企业发展规律，熟悉宏观经济形势和国家政策法规;责任心强，勇于担当;注重团结协作，善于组织协调，能够调动各方面积极性、主动性和创造性；

4.坚持原则、作风正派、廉洁自律、具有良好的职业操守和个人品行。

（二） 任职资格条件

1.具有国内外正规高等院校大学本科及以上文化程度，计算机或软件工程等相关专业优先；

2.具备岗位所需的管理能力，较强的组织协调、沟通能力，及较强的文字水平;

3.具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质；

4.一般应当具有累计6年以上的相关工作经历；

5.原则上年龄不超过45周岁，特别优秀者，可适当放宽；

（三）不得报名情形

1.受过司法机关刑事处罚的；

2.处于受党纪、政纪处分所规定的影响期内的；

3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；

4.国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能任职的；

5.其他不适宜的情形。

三、薪酬待遇

录用人员作为中仪公司中层干部副职管理，与中仪公司签订市场化劳动合同，具体年薪标准面议。

四、 选聘流程

公开报名——资格审查——笔试/测评——面试——考察或者背景调查——体检——相关手续办理。

五、 报名事项

（一）报名时间：即日起至2022年11月7 日17时止。

（二）报名材料

1．填写《中国仪器进出口集团有限公司公开竞聘报名表》（见附件）；

2．提供资质证明材料扫描件（彩色），包括但不限于：身份证、学历学位证、专业资格证书或获奖证书等。

（三）报名方式

上述材料电子版压缩后发送至邮箱hr@cnic.gt.cn,邮件主题统一命名为：“应聘部门岗位+姓名+手机号码”。

    六、其他事项

1．本次岗位公开选聘采用现场方式进行，将提前通知应聘者，差旅费用由应聘者个人承担。根据疫情防控要求，如需采取视频面试，将另行通知；

2．应聘者应对所提交应聘信息的真实性、完整性负责，如发现与事实不符，公司有权取消其应聘资格；

3．资格审查结果,笔试/测评、面试时间及地点将通过邮件、电话或短信等方式告知，请应聘者提供准确的邮箱地址并及时查收邮件，同时保持电话畅通；

4．应聘信息将严格保密，不做他用。

附件：中国仪器进出口集团有限公司公开竞聘报名表

（A4纸正反面打印至一页）